【福祉●通知】老年福祉学院关于印发2014-2015学年度 第2学期及2015-2016学年度第1学期 工作总结的通知

Aakarshan

北京社会管理职业学院

北社管老福院〔2015〕54号


老年福祉学院关于印发2014-2015学年度
第2学期及2015-2016学年度第1学期
工作总结的通知

各教研部(研究所)，护理实训分中心；各班级：
2014-2015学年度第2学期及2015-2016学年度第1学期，老年福祉学院在北京社会管理职业学院党委的正确领导下，在全院教职工和学生的共同努力之下,在学院领导和分管领导领导下和有关部门的鼎力配合之下,上下团结一致，善于攻坚克难，圆满完成了两个学期重点、难点和亮点工作。现将《围绕重点突破难点 狠抓内涵 跨越发展 办出特色 打出影响——北京社会管理职业学院老年福祉学院2015年工作总结》转发您们，请结合实际情况，认真做好年度和学期教学工作。
执行情况及时报告学院教学和学生工作办公室。


老年福祉学院
2015年12月18日


围绕重点 突破难点 狠抓内涵 跨越发展办出特色 打出影响

——北京社会管理职业学院老年福祉学院2015年工作总结


2014-2015学年度第2学期及2015-2016学年度第1学期，老年福祉学院在北京社会管理职业学院党委的正确领导下，在全院教职工和学生的共同努力之下,在学院领导和分管领导领导下和有关部门的鼎力配合之下,上下团结一致，善于攻坚克难，圆满完成了两个学期重点、难点和亮点工作，总结如下：
一、重点（核心）工作有突破
1.重大工作：积极开展养老专业教学资源库建设工作。
按照教育部《关于开展职业教育专业教学资源库2015年度项目申请工作的通知》（教职成司函〔2015〕5号）安排，在北京社会管理职业学院、北京劳动保障职业学院和中国成人教育协会等99个职业院校、行业企业和养老机构的大力支持和配合下，在邹院长、赵院长亲自领导和教务处、信息中心、远程教育中心、培训中心、职鉴中心的支持下，成功申报教育部2015年职业教育老年服务与管理专业资源库建设工作。
2015年8月下旬召开职业教育老年服务与管理专业资源库建设工作启动会议之后，2015年11月下旬又召开职业教育老年服务与管理专业资源库建设工作推进会暨经验交流会。目前350万元的中央财政资金发挥了重要作用，项目基本完成了40%左右。
已经按部署推进资源库建设工作，并初步建成养老专业平台，18门课程和3个专题项目均在紧锣密鼓地实施之中，5500个资源，2500余人在线的资源库已经正式上线，并发挥应有的作用。
老年福祉学院受到学院的通报表彰。在资源库项目申报中成绩突出的赵红岗、杨根来、屠其雷、刘利君、赵春欣、皮微云、韩振秋、赵康、刘芳宏、孙华超、崔鹏飞、曹艳、张丽、陈涛等予以表彰，颁发证书。
2.难点工作：精心设计，积极筹备，高度重视，成功完成护理专业申报工作。
护理专业申报是2015年老年福祉学院的“一号工作”，是所有工作中的重中之重。自从2014年7月15日第一次提出专业申报、主管部门进行评审工作一年半来，特别是2015年以来，我们在邹院长、赵副院长的领导下，在教务处协调、实训中心、招生就业中心、假肢矫形康复系、社区服务系、社会工作系以及社会文化学院帮助下，以全面提高教育教学质量为重点，以实施素质教育为目标，先后召开3次专家评审会，5次聘请专家进行现场诊断，进一步修改护理专业申报文件，完善护理专业申报方案，为北京市卫计委、北京市教委和国家教委对我院护理专业的验收工作做好准备工作。
组建护理专业教研部、老年护理研究所。在2014年9月成立北京社会管理职业学院老年服务与管理专业、护理专业2个建设指导委员会、专家咨询委员会的基础上，2015年经学院批准组建了护理专业教研部，护理专业专任教师达到8人。老年福祉学院组建了老年护理研究所，和护理专业教研部合署办公。
积极迎接北京市卫计委、北京市教委和国家教委对护理专业的申报评估工作。2015年10月15日和12月11日先后2次接受北京市卫计委专家评估。2015年12月16日北京市卫计委复函学院，学院具备举办护理专业条件。护理专业的成功申报意味着学院专业发展和招生工作将会迈入一个新的台阶。

在护理专业申报和实训室建设工作中成绩突出的赵红岗、杨根来、张文玉、余运英、刘芳宏、王丽、刘姝、朱小棠、宋珺璐等予以通报表彰。对屠其雷、龙华、李高峰、皮微云、徐晴岩、曹艳、徐凌娇、李陈娜、许琳、赵康、曹雅娟、刘利君、高磊、孙华超、冯景明等予以表扬,老年福祉学院颁发证书。
3.重点工作：第二届养老产教对话活动成功举办，进一步推进产教融合，巩固了学院在养老领域的战略地位。
成功举办第二届养老产教对话活动。11月20日至21日，由全国民政职业教育教学指导委员会、民政部职业技能鉴定指导中心主办、北京社会管理职业学院、全国民政行指委老年专指委、中国养老产业和教育联盟承办的第二届全国养老产业与职业教育高端对话活动在京举行。来自全国30个省（区、市）的160家涉及老年教育的高校、职业院校和养老服务行业组织、养老机构及相关部门代表330多人和福祉学院420名学生与会，从不同角度对当下中国养老问题、养老服务业发展、养老人才和服务人员培养培训等热点话题进行交流，以期推动养老产业与职业教育深度融合发展。
媒体高度关注养老产教对话活动，进一步巩固了学院在的战略地位。本次对话活动引起，人民日报、新华社、光明日报、经济日报、工人日报、农民日报、科技日报、中国经济周刊、中国教育报、人民政协报社、健康时报、中国社会报、新华网养老频道、中国经济周刊（视频）、千龙网、中国互联网新闻中心、中国民政编辑部、中国老年杂志编辑部、北京社区报、社会福利杂志编辑部、福利中国杂志编辑部等20多家媒体单位25名记者在对话活动当日采访了会议，并在会后进行了广泛深入的报道。新华社北京分社在对话活动之后到学院进行了专题采访。《中国教育报》在头版、《工人日报》、《农民日报》、《科技日报》、《中国社会报》等在报纸显要位置予以报导。其他网络媒体也纷纷予以了转载报导。在百度搜索“第二届全国养老产业与职业教育高端对话活动”有4.82万个相关信息。从产教对话活动宣传工作的媒体单位（2014年17家）、宣传形式（报纸、刊物、音视频、网络媒体）均有不同程度的创新，第二届全国养老产业与职业教育高端对话活动宣传工作力度大、影响广、效果好，也是最近一个时期以来，媒体较为集中地宣传报道北京社会管理职业学院举办的重大活动。
学院领导和老年福祉学院领导等先后接受新华网、中国教育报、中国社会报、中国老年报的专题采访，宣传了学院形象，强化养老专业的品牌建设。
经老年福祉学院研究决定，对在本次活动中表现突出的教师余运英、张文玉、朱小棠、曹雅娟、冯景明、孙华超、高磊、刘姝、皮微云、杨根来等10位教师、 63名同学授予“第二届全国养老产业与职业教育高端对话活动”突出贡献奖称号,颁发证书。
4.创新工作：积极开展教育部全国首批养老专业现代学徒制试点探索工作。
养老专业现代学徒制全行业试点探索工作起步顺利。根据《教育部关于开展现代学徒制试点工作的意见》（教职成〔2014〕9号）有关要求，成功开展现代学徒制试点工作。和浙江绿康医院投资管理有限公司、河北仁爱养老服务集团有限公司、山东颐合华龄养老咨询有限公司探索建立养老专业现代学徒制试点工作。福祉学院先后与三家养老企业进行合作，在老年服务与管理专业设立“绿康班”“仁爱班”“颐合华龄”等3个现代学徒制教学班。通过沟通，商议订单班的具体事项及工作方案；反复协商协议内容；牵头组织学生报名、参观、面试、签约等工作。目前所有学生在三方协议上签字。
养老专业“养老教育专项奖励金”增加50万元。2015年9月，浙江绿康医院投资管理有限公司签订协议，设置“浙江绿康养老教育专项奖励金”“优秀学生奖学金”、“困难学生助学金”“毕业生养老服务就业创业奖金”和“教师优秀教学科研社会服务奖金”等4类奖金，扩大了本专业专项奖励金的范围和数额（50万元，资助期限为5年）。截止2016年底，老年专业共计设置了3个企业“养老教育专项奖励金”，累计共计130万元（包括2014年“河北仁爱奖金”50万元、“山东颐合华龄奖金”30万元）。
5.亮点工作：校内外护理实训条件建设取得突破性进展，养老服务管理和护理专业人才培养的教学环境进一步优化。
直接用于护理专业方面的资金总量达到650万元。为开办护理专业，自2014年开始，学院投资240万建立2个护理实训中心（其中南护理实训中心投资190余万元），护理实训设备器材购置费总额达到410万（其中，2014年购买护理设备210万元，2015年购买护理设备120余万元）。
学院老年服务与管理专业、护理专业教学条件彻底改观。我们严格按照2014年7月《教育部关于发布等五项教育行业标准的通知》中的《职业院校护理专业仪器设备装备规范 JY/T0457－2014》,建设规范化的护理技术实训室。实训室使用面积由不足200平米扩大到1220平米。
校外实习基地充足，能满足教学需要。学院先后与中国中医科学院望京医院、首都医科大学大兴医院、北京中医药大学东方医院、河北医科大学第二医院、河北省优抚医院、京东中美医院、河北省民政总医院等二级以上综合医疗机构签订了护理专业临床医院（教学实习医院）的合作协议，在教学、科研及师生交流等方面开展广泛的交流，满足对护理专业课间见习和临床实习的需求。

6.探索工作：积极探索养老专业养老开放式、集团化办学和“3+2”中高职衔接工作。
2015年11月20日至21日，在举办第二届养老产教对话活动期间,举办全国民政行指委老年专委会、中国养老产业和教育联盟、中国现代养老职业教育集团工作年会，印发了《中国养老产业和教育联盟 中国现代养老职业教育集团全国民政行指委老年专指委章程》，产生主席团单位、单位名单、《2015年工作总结》《2016年工作要点》。
截止2015年底，“全国养老产教联盟集团”有关会员单位324个，其中主席团单位21个（其中，院校12个，行业企业9个），成员单位303个（其中，院校和培训机构121个，行业组织31个，养老机构142个,新闻媒体出版机构9个）。
学院老年服务与管理专业与昌平卫生学校合作进行“3+2”中高职衔接，目前工作进展顺利。养老专业“3+2”中高职衔接已经招生的学生95人，其中2014年40人，2015年55人，将在2017年和2018年分别到校学习。
二、教学常规工作
7.圆满完成两个学期教学常规工作。
按照修订后的《老年服务与管理专业人才培养方案（2014年版）》，并严格组织实施。
年度内老年福祉学院15名专职教师和近10名兼职教师，完成了学期和学年度规定的各项教学工作任务。其中2014-2015学年度第2学期有13名教师参加了二个年级6个教学班，14门课程的教学工作，教师平均课时量为114.8学时/人，其中课时量最多的老师是王丽、刘永强；2015-2016学年度第1学期三个年级10个教学班13门课程的教学工作，教师平均课时量为189学时/人。年度教师平均工作量为174学时/人，其中课时量最多的老师是刘芳宏、宋珺璐、张文玉。
8.校外实训室建设强调质量和数量并重。
福祉学院根据《全国民政职业教育教学指导委员会“全国养老服务专业实习实训示范基地”遴选认定标准（试行）》，本着“公开公平公正和宁缺毋滥”的原则，着重从在本省乃至在全国规模较大、具有示范性和影响力，兼顾养老机构举办形式（国办、民办）、类型（医养结合型养护院、社会福利院、养老院和居家、社区等）、地域分布、管理能力水平以及技术含量等要素考核评估，先后与河北仁爱养老服务集团有限公司、山东颐合华龄养老咨询有限公司、浙江绿康医院投资管理有限公司、湖南康乃馨老年健康产业投资（控股）集团、山东省滨州市社会福利院、河南省郑州市社会福利院、四川省成都市老年康疗院、广西社会福利服务中心、9个单位签订“全国养老服务专业实习实训基地”协议。
9.建立完善了专兼职教师队伍。
福祉学院成立老年服务和管理专业、护理专业两个专业建设委员会和专家咨询委员会，新聘了31个政府机构、行业组织、养老企业、事业单位的领导和具有副高级以上专业技术职务的人员。学院在人员紧张的情况下，有专门为老年福祉学院新招聘1-2名专任教师、并配齐教学教研秘书和辅导员各1名。
2015年9月，调整改组了老年福祉学院教学督导组。在2015年10月8日正式启动了“三带”活动：老教师带新教师即“名师带动工程”、教师带学生即“学业导师制”、学校带社会即“社会服务、社会实践和企业挂职制度”。9名副教授或者博士讲师以上职称的人员带动9名5年以下教龄的年轻老师。
三、学生和招生就业工作
10.积极探索围绕学生成长成才的学生服务和管理育人工作机制。
探索新的办学理念和“孝爱”思想教育体系。根据“产教社校企行融合、教研用管育导一体”和“五个一”（一颗爱心、一手好字、一身好活、一门绝技、一副健体）学生能力建设的办学理念，举办7期孝爱大讲堂活动，组织开展暑期和寒假“百名学生深入百个养老机构”调研活动。
11.建立了老年福祉学院教学和学生工作办公室。根据老年福祉学院“产教社政企行融合、教研用管育导一体”的办学理念，将综合服务管理办公室、教学与学生工作办公室合并为教学与学生工作办公室（简称福祉学院办公室），承担学院综合服务保障、文秘工作、教学工作、学生工作、师生管理、档案管理、党团活动、招生就业、校企合作、宣传信息、接待保障、督察督办、财务报销等工作。教学与学生工作办公室对内承担辅导员办公室、秘书办公室职能；对外以“老年福祉学院招生就业部”对接学生工作、招生和就业工作等，拓展就业渠道；以“老年福祉学院企合作部”对接养老机构、校内外实习实训基地等。
改进了老年福祉学院学业导师工作。
2015年5月，在北京举办的第四届中国国际养老服务业博览会期间，福祉学院派出30名志愿者为展会提供服务，得到了主办方的一致好评。
12.在第六届全国职业院校养老护理员职业技能大赛取得了较好成绩。
2015年5月27-29日，由全国民政职业教育教学指导委员会、民政部职业技能鉴定指导中心主办的第六届全国职业院校民政职业技能大赛养老护理员职业技能大赛在江苏经贸职业技术学院举行，我院选派的5名参赛选手斩获2个特等奖，2个一等奖和1个二等奖的佳绩。
老年福祉学院刘利君、宋珺璐、余运英、徐晴岩、王丽、朱小棠、段木、刘芳宏、曹雅娟荣获院系级优秀指导教师称号,颁发证书。
13.开展学生能力建设和鼓励大学生创业工作。
鼓励大学生创业，实施项目制改革方案，为老年服务与管理专业学生提供专业的场地与培训，协调校外养老服务资源，支持学生成立养老产业和教育咨询研究会、老年护理技术研究会、老年活动组织和带动研究会、老年健康养生保健康复研究会、药学研究会、老年膳食营养研究会、老年产品推广研究会、运动保健研究会等8个专业社团和足球、篮球、书法爱好者协会、青衿汉服社、Sangsoo歌舞团等5个兴趣小组，有针对性的拓宽老年专业学生的专业面。目前老年绿色养生工作室、老年旅游个性化养老资讯平台创业项目正在运筹。
14.高度重视专业宣传、招生和毕业生工作。
老年服务与管理专业新生招生工作有了较大发展，高职计划招生110人，实际招收135人，超额122%。加上成人励志班39人，2014年新增学生174人，实现了历史新高。
老年福祉学院被评为2015年学院就业先进单位，曹雅娟老师被评为就业先进个人。
15.高度重视应届和往届毕业生工作。
全面做好2015届毕业生工作，保证了毕业生离校前的各项工作有序、顺利进行，确保毕业生文明、安全、愉快地离校。
为表彰就业创业优秀毕业生，成立校友会，整合校友资源，参与专业建设和招生就业工作，2015年4月4日，2015年老年服务与管理专业“优秀毕业生就业创业奖”颁奖表彰暨交流研讨会在学院召开，此次会议共联系到116位毕业生，其中有73人依旧奋战在养老行业（比例达63％），工作城市遍及北京、上海、山东、甘肃、河北、湖南６个省市，这些同学在岗位上取得骄人成绩，得到用人单位的高度赞赏。
四、社会服务和科研工作
16.社会服务工作逐步推展。
老年福祉学院积极配合民政部培训中心培训部、远程教育中心以及民政部职业技能鉴定指定中心积极开展养老护理员、管理人员和职业技术人员课程开发和培训工作。参与了民政部培训中心、民政部职业技能鉴定指导中心、国家高级公务员培训中心、北京市民政局、河南省民政厅、山东省滨州市民政局等地方养老服务人才、养老护理员职业技能鉴定培训、职业技能鉴定、职业技能竞赛等社会服务活动。全年完成社会培训工作量300多个学时。
老年福祉学院杨根来、刘利君、韩振秋、赵康、陈立新、张文玉、徐晴岩、王丽、朱小棠、宋珺璐、刘芳宏、刘殊、曹雅娟荣获院系级年度优秀社会培训先进教师称号,颁发证书。
17.科学研究正在形成拳头优势。
老年福祉学院有关人员除了申报和参与学院级别研究课题外：一是基本完成了教育部等部委《全国老年教育发展规划（2016-2020）》子课题—《养老服务相关专业建设与人才培养研究》工作；二是在北京市教育委员会关于批准2014年度北京高等学校教育教学改革立项项目中，《职业院校老年服务与管理专业人才培养模式研究》（项目编号2014-lh09）成为其中的重点、联合项目类型；三是承担北京市东城区十三五老龄事业发展规划课题研究项目；四是积极参与民政部和全国老龄办十三五规划调研和编写工作；五是组织召开“2015年全国民政行指委老年专指委、中国养老产教联盟工作座谈会”，会上研究确定了“养老服务技能微课程”开发技术规则、参与方式和运作细则；六是编写出版了经全国职业教育教材审定委员会审定、老年服务与管理专业“十二五”职业教育国家规划教材（北京师范大学出版社2015年11月第一版，共计11本，杨根来任编委会副主任，赵康、余运英、刘利君、段木为编委会委员；余运英任《老年人心理与行为》主编，韩振秋、王丽参编；杨根来任《老年人法律法规与标准》主编，赵康副主编，刘殊参编；张文玉、刘芳宏参编《老年人生活照料》）；七是编写出版了《养老蓝皮书：中国养老产业和人才发展报告（2014-2015）》（北京师范大学出版社2015年11月第一版，）（邹文开、赵红岗、杨根来主编，屠其雷、赵康、刘利君、韩振秋副主编；老年福祉学院杨根来、刘利君、韩振秋、赵康、徐晴岩、朱小棠、余运英、段木、陈立新发表文章）。
老年福祉学院余运英、韩振秋、赵康、刘利君、张文玉、王丽、刘芳宏等荣获院系级年度优秀社会培训先进教师称号,颁发证书。
五、内涵建设和宣传信息工作
18.加强内涵建设和规范化建设工作。
一年来，老年福祉学院发布了55份文件，在教学改革、专业建设、实验室建设方面进行大胆改革。同时，老年福祉学院积极发挥的中国养老产业和教育联盟、中国现代养老职业集团、全面民政行指委老年专指委秘书处的作用，代中国养老产业和教育联盟起草发布了25份文件。发挥老年服务与管理专业教学资源库建设领导小组秘书处的作用，代起草发布了文件20份。
19.加强专业网站建设和信息工作。
加大信息宣传工作力度，发布了《关于实施院务公开和全方位立体化宣传机制的通知》（北社管老福院〔2014〕5号），完善了老年福祉学院网站（http://fzxy.bcsa.edu.cn/），全新改版了中国养老产业和教育联盟（中国现代养老职教集团、民政行指委老专委）网站（http://lnlm.bcsa.edu.cn/）。网站和老年福祉学院公共微信平台已经构成对外展示形象的平台。
六、党建工作
20.坚持以党建工作促进业务创新。
老年福祉学院党支部在学院党委和党政领导班子的正确领导下，坚持以围绕学院重点核心工作抓党建，抓好党建促发展的工作思路，以深入学习十八届三中四中五中全会精神为契机，积极参与“群众路线教育活动”“三严三实”“四风建设”和“八项规定”，党支部根据本支部党员结构复杂、80后的年轻党员居多、文化追求异质化、价值体系多元化、个人诉求多样化、党团活动形式化以及教师自由职业化的实际情况，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，使党员干部的整体素质不断得到提高，促进各项工作等方面取得了明显成效。
目前，老年福祉学院共有党员教师13名：杨根来、皮微云、刘利君、赵康、余运英、张文玉、徐晴岩、韩振秋、王丽、曹雅娟、刘芳宏、刘姝、高磊；学生党员2名：陈杰、巴合提别克·布拉力；学生预备党员3名：王鑫、韩丽亚、王晓静。
2015年，老年福祉学院党支部表现突出，被学院授予“优秀党支部”称号，老年福祉学院授予“优秀部门”称号。韩振秋、曹雅娟2位党员被授予“优秀党员”称号，曹雅娟老师代表优秀党员在2015年“七一”表彰大会发言，收到好评。
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